RESPONSABLE DU SERVICE FINANCES

La Ville de COSNE-COURS-SUR-LOIRE RECRUTE UN(E) RESPONSABLE DU SERVICE FINANCES

PAR VOIE STATUTAIRE OU A DEFAUT CONTRACTUELLE

(Cadre d’emplois des attachés territoriaux)

En lien direct avec le Maire, en charge des finances et sous la responsabilité de la Directrice générale des services, le(la) Responsable du service finances participe à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie budgétaire et financière de la collectivité.

Il(elle) prend en charge le pilotage d’un budget total (tous budgets confondus) de plus de 25M€ : 18M€ en fonctionnement, 7M€ en investissement

A ce titre, il (elle) est chargé(e) de la programmation, de la mise en œuvre et du suivi de la politique budgétaire et financière de la collectivité. Il (elle) est, par ailleurs, le(la) garant(e) de la fiabilité et de la sécurité des procédures budgétaires, de préparation, d’exécution et de contrôle du budget de l’administration. Expert(e) financier(e), il(elle) apporte conseil à sa hiérarchie dans la préparation, l’exécution et la prospective budgétaire. Pilote la réalisation des analyses financières et fiscales prospectives et propose des stratégies de pilotage.

Anime et coordonne une équipe de 4 agents.

MISSIONS PRINCIPALES : 

• Animer et encadrer le service Finances
• Participer à la définition des orientations financières et stratégiques de la collectivité et à leur mise en œuvre 
• Procéder à des analyses financières rétrospectives et des analyses prospectives afin d’anticiper la trajectoire financière de la Collectivité en lien avec le projet de territoire et le pacte financier et fiscal
• Structurer et piloter la programmation pluriannuelle des investissements (PPI),
• Animer et piloter la fonction financière au sein de la Collectivité : garantir la fiabilité des processus financiers et comptables, apporter conseils auprès de la Direction générale et des élus, accroître la culture financière des cadres de la collectivité et développer les compétences des agents en charge de la préparation et de l’exécution des budgets
• Construire avec les services les programmations financières pluriannuelles du budget principal, CCAS et 2 budgets annexes de la Collectivité
• Piloter les préparations budgétaires : définir et mettre en œuvre les procédures budgétaires (cadrage budgétaire – calendrier budgétaire – auditions budgétaires – arbitrages budgétaires); formaliser les rapports et les supports de présentation techniques et politiques des budgets (débat d’orientations budgétaires – budgets primitifs, comptes financiers uniques, décisions modificatives, etc.) dans le respect des instructions comptables M57
• Mettre en place le Compte Financier Unique (CFU)
• Assurer le suivi de la bonne exécution du budget principal et des budgets annexes et CCAS : prévoir et gérer les équilibres budgétaires, structurer et animer les dialogues de gestion permanents avec les services pour un fin suivi de budgets, développer des tableaux de bord de suivi budgétaire au service du pilotage financier et stratégique de la Collectivité
• Gérer en lien avec les services les autorisations de programme et crédits de paiement (AP-CP), en cohérence avec le Plan Pluriannuel d’Investissement
• Assurer la gestion active de la dette et de la trésorerie
• Fiabiliser les bases fiscales et foncières
• Gestion immobilière : gestion administrative, technique et patrimoniale des biens communaux, suivi des acquisitions, cessions, conventions d’occupation et opérations foncières 
• Recherche de subventions : identification des dispositifs de financement, montage et suivi des dossiers de demandes de subventions auprès des partenaires institutionnels, accompagnement financier des projets structurants de la collectivité 
• Mettre en place un contrôle de gestion
• Assurer un suivi des évolutions et réformes réglementaires
• Participer au travail d’optimisation des ressources et des recherche d’économies

MISSIONS SECONDAIRES

• Participer en qualité d’expert(e) et en fonction des dossiers à l’ordre du jour, aux différentes instances de la collectivité

CONDITIONS D’EXERCICE :

• 37h30/semaine 
• 1 journée de télétravail possible
• Rémunération statutaire, RIFSEEP, participation mutuelle, prévoyance et transports